Publicación BOE convocatoria proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso-oposición

En BOE de 30 de diciembre de 2022 se ha publicado la Orden JUS/1327/2022, de 28 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo extraordinario para acceso por el turno libre, a los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, por el sistema de concurso oposición.

El proceso selectivo tendrá lugar por el sistema de concurso-oposición, conforme se describe para cada cuerpo en los anexos II, III y IV. La fase de oposición será eliminatoria y se desarrollará en primer lugar con los ejercicios, puntuaciones y valoraciones que se especifican en los anexos II.a), III.a) y IV.a) de esta convocatoria.

A las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición se les aplicará el baremo de méritos de la fase de concurso que se especifican en los anexos II.b), III.b) y IV.b) de esta convocatoria.

La calificación final del proceso selectivo

Publicación en el BOE convocatoria: Médicos Forenses, Ayudantes Laboratorio, Especial de Ayudantes de Laboratorios, Especial Facultativos y Especial Técnicos Especialistas del INTyFC

En el BOE del día 30 de diciembre se ha publicado la convocatoria de los siguientes procesos selectivos:

BOE: publicación procesos extraordinarios de estabilización LAJ

 

En el BOE del día 30 de diciembre se ha publicado la convocatoria del concurso de méritos y concurso oposición al Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia del proceso de estabilización correspondiente a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Orden JUS/1318/2022, de 27 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo extraordinario para acceso por el turno libre al Cuerpo de Letradas y Letrados de la Administración de Justicia por el sistema de concurso de méritos.

Orden JUS/1319/2022, de 27 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo extraordinario para acceso por el turno libre al Cuerpo de Letradas y Letrados de la Administración de Justicia por el sistema de concurso oposición.

Publicación en el BOE concurso de traslados de LAJ

En el BOE del día 30 de diciembre se ha publicado la Orden JUS/1317/2022, de 22 de diciembre, por la que se convoca concurso de traslado para la provisión de puestos de trabajo para el Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.

El plazo de presentación de instancias será de diez días hábiles a partir del día 9 de enero de 2023 hasta el 20 de enero de 2023, ambos inclusive.

Publicación de la adjudicación definitiva de las comisiones de servicio en el Juzgado de lo Mercantil N.º 2 de nueva creación

Se ha publicado la adjudicación definitiva de las comisiones de servicio para el nuevo juzgado de lo Mercantil N.º 2 de Pamplona/Iruña.

Puede consultar la mencionada resolución en esta página web: 

http://www.navarra.es/home_es/ServiciosEmpleado/ficha/17321/Provision-temporal-de-puestos-de-trabajo-vacantes-mediante-el-sistema-de-comision-de-servicios-del-Juzgado-de-lo-Mercantil-n-2-de-Pamplona.

Publicación BOE de la resolución provisional del concurso de traslados 2022

En el BOE del día 29 de diciembre se ha publicado la Orden JUS/1304/2022, de 21 de diciembre, por la que se resuelve provisionalmente, se aprueba la relación de personas excluidas y se anuncian los lugares donde están a disposición de los interesados/as los anexos III, del concurso de traslado entre personal funcionario de los Cuerpos y Escalas de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/847/2022, de 12 de agosto y Resoluciones de 18 de agosto de 2022, de las Comunidades Autónomas. 

Se pone a disposición de los/las interesados/as en la página web

Publicación en BOE de la convocatoria proceso selectivo estabilización por concurso de méritos

En BOE de 27 de diciembre de 2022 se ha publicado la Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo extraordinario para acceso por el turno libre, a los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, por el sistema de concurso de méritos derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público 

El proceso selectivo tendrá lugar exclusivamente por el sistema de concurso, conforme se describe para cada cuerpo en los anexos II, III y IV. A las personas aspirantes se les aplicará el baremo de méritos que figura en los referidos anexos de esta convocatoria.

La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las puntuaciones finales obtenidas en cada uno de los distintos méritos objeto de baremación, con los límites que para cada uno se han fijado, debiendo alcanzarse, al menos una puntuación de 15 puntos, sobre un máximo posible de 100 puntos.

En el siguiente enlace podéis consultar un esquema resumen de los méritos baremables con los límites que se han fijado para cada uno.

CUADRO VALORACIÓN CONCURSO DE MERITOS Y PLAZAS CONVOCADAS POR ÁMBITOS TERRITORIALES 

Resolución provisional concurso de Gestión, Tramitación y Auxilio 2022

Se ha publicado en la página del Ministerio la Resolución provisional concurso Gestión, Tramitación y Auxilio 2022

Fecha prevista de publicación de la resolución provisional en el Boletín Oficial del Estado:  29-12-2022.

Fecha de inicio de apertura del plazo de alegaciones: 30-12-2022. 

Fecha de fin del plazo de alegaciones: 16-1-2023.

La consulta del Anexo III establecido en la Base Octava de la convocatoria del concurso, se realizará mediante el acceso a

Publicada la adjudicación provisional de las comisiones de servicio en el Mercantil nº 2 de Pamplona

Se ha publicado el anuncio adjunto, referido a la adjudicación provisional de las comisiones de servicio para el nuevo juzgado de lo Mercantil Nº 2 de Pamplona/Iruña.

https://www.navarra.es/home_es/ServiciosEmpleado/ficha/17321/Provision-temporal-de-puestos-de-trabajo-vacantes-mediante-el-sistema-de-comision-de-servicios-del-Juzgado-de-lo-Mercantil-n-2-de-Pamplona

 Recordamos que los interesados podrán formular alegaciones en el plazo de cinco días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación.

 

Concurso de traslado: el Ministerio retira los listados provisionales al advertir errores

Desde STAJ hemos comunicado al Ministerio errores en los listados provisionales de adjudicaciones del Concurso de Traslado, por cuanto se han producido multitud de exclusiones erróneas de los solicitantes aprobados en la última promoción interna.

Desde el Ministerio se nos informa que se han retirado los listados y se publicarán corregidos en el plazo más breve posibl.

STAJ Informa 20/12/2022: Calendario laboral 2023, LOEO, designación de miembros del tribunales

 CALENDARIO LABORAL: MESA DE TRABAJO 16/12/2022

La Dirección General nos presenta dos opciones:

    1º opción: trabajar 5 minutos más al día (al igual que los funcionarios del Gobierno de Navarra) y mantener el horario de verano con una bolsa de 12 horas, adelantando el horario de verano al 15 de junio o una bolsa de 24 horas en el caso de no adelantar el horario de verano al 15 de junio y mantenerlo como en el año 2022. Además, se mantendría que cada día de vacaciones durante julio y agosto sumaría a la bolsa una hora y se podría seguir disfrutando de tres días de asuntos propios por horas (22 h.+).

    2ª opción: quitar el horario de verano y meterlo todo a la bolsa de horas. Lo cual genera una bolsa de 43     horas y 20 minutos, pero no generarían las vacaciones de verano una hora extra y tampoco se podría disfrutar de ningún día de asuntos propios por horas.

Desde STAJ nos decantamos por la primera propuesta pues, además de las 46 horas que supone la suma de los tres días de permiso por horas, por cada día de vacaciones en julio y agosto se generaría una hora adicional.

La Dirección General, a instancia de STAJ, va analizar la posibilidad de

Las movilizaciones obligan al Ministerio a enviar a los sindicatos una propuesta de Acuerdo sobre las Disposiciones Transitorias de la LOEO

El Ministerio de Justicia propone aumentar los plazos de entrada en funcionamiento de los tribunales de instancia y las unidades procesales de tramitación, garantizándose el carácter preceptivo de la negociación colectiva de las relaciones de puestos de trabajo. 

Tras casi un mes de movilizaciones convocadas por STAJ, CSIF, CCOO, UGT y CIG, con concentraciones ante el Ministerio de Justicia y en los centros de trabajo, el Ministerio nos envía una propuesta de acuerdo en la que, como punto fundamental, se recoge una ampliación sustancial de los plazos de despliegue y entrada en funcionamiento de los Tribunales de Instancia y las Unidades Procesales de Tramitación, estableciéndose igualmente la preceptiva y previa negociación de sus relaciones de puestos de trabajo, sin cuyo requisito dicho despliegue no se producirá. 

La propuesta incluye la eliminación de la imposición automática

Publicación BOE de la convocatoria de turno libre de cuerpos general (OEP 2020-2021-2022)

En el BOE de hoy se publica la Orden JUS/1254/2022, de 7 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, correspondiente a las Ofertas Públicas de Empleo de 2020, 2021 y 2022.

El plazo de presentación de solicitudes es de VEINTE DÍAS HÁBILES, a contar desde mañana, y tanto la presentación como el pago de las tasas respectivas (23,33 € en Gestión, 15,57 € en Tramitación y 11,66 e en Auxilio; si hay derecho de reducción, un 50%) se han de realizar vía electrónica, a través del servicio de Inscripción en Procesos - Pruebas Selectivas del punto de acceso general, https://administración.gob.es/PAG/ips, al que se puede acceder directamente o a través del enlace en la página Web del ministerio www.mjusticia.gob.es.

Para participar en este proceso selectivo es necesario cumplir todos los requisitos señalados

Reunión de STAJ con el grupo parlamentario popular sobre LOEO

STAJ, junto con CSIF, CCOO y UGT, ha sido convocado por el Grupo Popular a una reunión que hemos mantenido esta semana con representantes de dicho Grupo en la Comisión de Justicia del Congreso de los Diputados, donde se está tramitando actualmente la Ley de Eficiencia Organizativa.

Por nuestra parte hemos trasladado el Grupo Popular

Concentración en la Audiencia de Pamplona

Modelos Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa

En el siguiente enlace puedes acceder al documento que nos remite el Ministerio con la presentación que nos hizo el pasado 18 de noviembre, sobre el “Nuevo Modelo Organizativo del Servicio Público de Justicia”. 

NUEVO MODELO DE ORGANIZACIÓN DEL SERVICIO PÚBLICO DE JUSTICIA

 A pesar de que por fin, casi un mes después, se nos ha entregado este documento, aun no se ha mantenido ni una sola reunión para negociar ese modelo que, como puedes ver, el Ministerio tiene

Oposición turno libre: publicación convocatoria y listados provisionales del concurso de traslados 2022

OPOSICIÓN TURNO LIBRE: CONVOCATORIA OEP 2020, 2021 Y 2022 ACUMULADAS

En el marco de la Mesa sectorial celebrada hoy, en la que están representados el sindicato STAJ y las demás formaciones sindicales, el Ministerio de Justicia nos informa que el próximo día 19 de diciembre de 2022 se publicará en el BOE la convocatoria de las oposiciones por turno libre correspondiente a las OEP acumuladas de 2020, 2021 y 2022, para los Cuerpos

Procesos estabilización de cuerpos especiales toxicología, médicos forenses y LAJ

En el día de hoy 1 de diciembre ha tenido lugar la primera reunión entre las organizaciones sindicales y el Ministerio de justicia sobre los procesos de estabilización por concurso de méritos y concurso-oposición de los Cuerpos Especiales Toxicología, Médicos Forenses y Letrados de la Administración de justicia. 

Cuerpos especiales y Médicos Forenses

Con respecto a Cuerpos Especiales y Médicos Forenses: se va a proceder a la corrección de errores importantes que contenían los borradores de las convocatorias en cuanto a la determinación de las titulaciones valorables en los distintos Cuerpos especiales y que no forman parte de las RPT`S de dichos cuerpos.  

En cuanto a la puntuación de los distintos méritos de los procesos de estabilización, con independencia de la

El Ministerio acepta establecer un calendario para la negociación con carácter básico de la carrera profesional en la Administración de Justicia.

Tras las reiteradas peticiones realizadas por STAJ, entre otras mediante el escrito de queja presentado a principios de octubre por incumplimiento de parte del acuerdo de diciembre de 2021, el día 1 de diciembre se ha celebrado en el Ministerio de Justicia reunión de grupo de trabajo para tratar el contenido del Real Decreto que regulará, con carácter básico, el complemento de carrera profesional, para todo el Estado. En este Grupo de trabajo participamos los sindicatos firmantes del Acuerdo de fecha 15 de diciembre de 2021 (STAJ, CSIF, UGT y CIG)

En primer lugar se ha puesto de manifiesto la necesidad de definir cuál es el concepto de carrera profesional que se pretende implantar en la Administración de Justicia. Los modelos existentes en otras Administraciones tienen difícil encaje en Justicia, según el Ministerio, dadas las peculiaridades propias de esta Administración.

Dice el Ministerio que en la Administración General la carrera va ligada a la

TPA promoción interna: apertura del plazo para presentación de méritos

En la página Web del Ministerio se publica el acuerdo del Tribunal de la promoción interna al cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa, por el que se procede a iniciar la fase de concurso de este proceso selectivo, convocado por Orden JUS/242/2022, de 24 de marzo.

Se abre un PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES  a todas las personas aspirantes aprobadas, a contar desde el día 2 de diciembre de 2022 hasta el día 4 de enero de 2023, ambos inclusive, para presentar exclusivamente la documentación establecida

Proyecto de la Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa

El Proyecto de “Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa del Servicio Público de Justicia” fue aprobado por el Consejo de Ministros en el mes de abril, y actualmente está tramitándose en el Congreso de los Diputados, donde se espera que quede aprobado en diciembre para pasar al Senado y su posterior aprobación definitiva durante el mes de enero de 2023. El Gobierno aprobó este Proyecto sin negociación, a pesar de que afecta directamente a condiciones de trabajo, por lo que STAJ tiene presentada queja formal ante el Ministerio y hemos convocado movilizaciones.

Esta ley supondrá un cambio radical en la organización de la Administración de Justicia, afectando por un lado a la organización de jueces y tribunales, y por otro a la organización de la oficina judicial que les presta apoyo.

VIERNES, 2 DE DICIEMBRE

DE 10:00h a 10:30h

VIERNES 2 DE DICIEMBRE. Concentraciones en las capitales de provincia contra la falta de negociación del Ministerio

 

STAJ y los sindicatos convocantes del Sector Justicia nos concentramos el martes día 22 de noviembre frente al Ministerio de Justicia para reclamar la negociación de la Ley de Eficiencia Organizativa del Servicio Público de Justicia (LEO) que nos permita garantizar las condiciones de trabajo, los centros de destino y las funciones de funcionarios. El Ministerio se niega a convocar la Mesa de Negociación y a negociar con los representantes de los trabajadores algo tan esencial como son nuestras condiciones de trabajo y por ello anunciamos NUEVAS MOVILIZACIONES que se iniciarán el próximo viernes 2 de diciembre, a las 10:00 horas ante las principales sedes judiciales de capitales de provincia de toda España.

Denunciamos que el proyecto de Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa (LEO) no garantiza los actuales centros de destino, ni las retribuciones y demás derechos

Esquemas de puntuación de la fase de méritos de los procesos de estabilización

ESQUEMAS DE PUNTUACIÓN DE LA FASE DE MÉRITOS DE LOS PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO-OPOSICIÓN Y POR SOLO CONCURSO DE MÉRITOS.

En los siguientes enlaces podéis consultar el esquema con la puntuación de la fase de méritos de los dos procesos de estabilización:

ESQUEMA PROCESO ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO OPOSICIÓN 

ESQUEMA PROCESO ESTABILIZACIÓN SOLO CONCURSO DE MÉRITOS

Borradores definitivos bases convocatorias estabilización cuerpos generales

El Ministerio de Justicia nos remite las bases definitivas de las convocatorias de los procesos selectivos de estabilización, derivados de la Ley 20/2021. Aún falta la distribución de plazas por ámbitos, a la espera de los datos definitivos de las CCAA. Os resumimos a continuación los aspectos principales de estas bases:

        Consulta borrador estabilización concurso oposición en pdf

        Consulta borrador estabilización solo concurso en pdf

Concurso oposición.- Mismo sistema de la convocatoria de las OEP

Mesa negociación 21-11-2022. Procesos selectivos estabilización de cuerpos generales

Hoy 21 de noviembre se ha celebrado la última reunión de mesa para la negociación de las bases de los procesos selectivos de estabilización, derivados de la Ley 20/2021. El Ministerio sigue sin tener la distribución de plazas por ámbitos, pendientes de revisión hasta que las CCAA terminen de remitir los datos necesarios.

Con carácter previo STAJ ha vuelto a exigir que el Ministerio oferte adicionalmente a promoción interna el equivalente al 30% del número de plazas ofertadas en la OEP de estabilización, tal como establece el art.490.2 LOPJ.

Concurso oposición.- Como informábamos en anterior nota informativa, se mantiene el mismo sistema de la convocatoria de las OEP 2017 y 2018, tal como habíamos pedido; es lo pactado en su día para el periodo 2017-2019 y el Ministerio ha repetido hasta la saciedad que las plazas de la presente convocatoria proceden de la OEP 2019, absorbidas por los procesos de estabilización de la Ley 20/2021.

Por ello se logra, entre otras cosas, la reserva de nota que se pactó en el Acuerdo suscrito por STAJ en marzo de este

STAJ exige la presencia de responsables con capacidad de decisión en la Mesa sectorial por la LOEO

STAJ exige la presencia de responsables con capacidad de decisión en la Mesa sectorial para tratar de condiciones de trabajo por la LEY ORGANICA DE EFICIENCIA ORGANIZATIVA

Al inicio de la Mesa de negociación celebrada hoy 21 de noviembre, para negociación de los procesos de estabilización, los sindicatos STAJ, CCOO, UGT y CIG exigimos la presencia de algún alto cargo del Ministerio, con capacidad de decisión, para que dé respuesta a la exigencia de convocatoria inmediata de mesa de negociación sobre la LEY ORGÁNICA DE EFICIENCIA ORGANIZATIVA, así como resto de reivindicaciones presentadas al Ministerio estos días. 

Los representantes de los sindicatos nos quedaremos en las dependencias del Ministerio hasta que algún cargo con poder de decisión haga acto de presencia y escuche las reivindicaciones

Comunicado de prensa negociación Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa

Los sindicatos STAJ, CCOO UGT y CIG incrementarán las movilizaciones en Justicia tras la protesta ante el Ministerio de Justicia de mañana, 22 de noviembre, con concentraciones en los centros de trabajo de la Administración de Justicia de toda España el 2 de diciembre a las 10 horas y no descartan la convocatoria de huelga si no se atienden sus reivindicaciones 

Delegaciones de estos sindicatos permanecen en estos momentos en el interior del Ministerio de Justicia,  esperando la comparecencia de la ministra Pilar Llop o la de algún otro alto cargo de su equipo que siguen negándose a negociar con la representación legal los trabajadores y las trabajadoras del sector

Los sindicatos convocantes exigen la negociación de la Ley de Eficiencia Organizativa del Servicio Público de Justicia para garantizar las condiciones de

Aprobados fase de oposición promoción interna de Gestión Procesal

El Ministerio ha publicado en su web el Acuerdo del Tribunal de la promoción interna al cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa por el que se hacen públicas las relaciones de aspirantes de cada ámbito territorial, por orden alfabético, que han alcanzado el mínimo establecido en el apartado 1.1 del Anexo I (I-A Fase de oposición) de Orden JUS/241/2022, de 24 de marzo, para superar el ejercicio, con indicación de la puntuación obtenida. 

Los aspirantes no incluidos en dichas relaciones de aprobados tienen la consideración de “no aptos” y quedan excluidos del proceso selectivo.

Los aspirantes que superaron la fase de oposición en la convocatoria inmediata anterior, según la Base

Tramitación PA Promoción interna: listados aprobados fase oposición

El Ministerio de Justicia ha publicado en su web el ACUERDO del Tribunal de la promoción interna al cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa por el que se hacen públicas las relaciones de aspirantes de cada ámbito territorial, por orden alfabético, que han alcanzado el mínimo establecido en el apartado 1.1 del Anexo I (I-A Fase de oposición) de Orden JUS/242/2022, de 24 de marzo, para superar el ejercicio, con indicación de la puntuación obtenida. 
Los aspirantes no incluidos en dichas relaciones de aprobados tienen la consideración de “no aptos” y quedan excluidos del proceso selectivo.

El Ministerio convoca a STAJ a reunión de trabajo sobre la Ley de Eficiencia Organizativa y Carrera Profesional

Tras las quejas formuladas por STAJ por escrito al Ministerio de Justicia y el anuncio de movilizaciones, el Ministerio ha convocado a los sindicatos firmantes del Acuerdo de diciembre de 2021 a nuevas reuniones de grupos de trabajo los días 18 y 29 de noviembre.

 

La reunión del día 18 es para “escuchar las observaciones que se hagan por las organizaciones sindicales a la vista de la información que se les trasladó en la mesa sectorial del día 7 de noviembre”. En esa reunión lo único que se nos trasladó por el Ministerio es que la tramitación parlamentaria sigue su curso y que la ley será aprobada en diciembre o como muy tarde en enero. Junto a eso, se nos hizo una exposición de los pasos de la implantación del nuevo modelo organizativo.

 

STAJ-Navarra informa: actualización complementos, LEO, evaluación psicosocial y más

ACTUALIZACIÓN DE COMPLEMENTOS

Desde STAJ-Navarra hemos mantenido una reunión con el Director General de Justicia de Navarra, en la que hemos solicitado la actualización del llamado Complemento de Productividad negociado en 2016 (90€ GPA, 100€ TPA, 150€ AJ) y que no se actualiza, ni siquiera en cuanto al IPC, desde 2019. También hemos solicitado que los fondos para la modernización de la Justicia, que se han pactado entre el Ministerio de Justicia y las CC.AA. transferidas, se apliquen en Navarra a la subida del Complemento Específico Autonómico, dado que según los datos que anualmente pública el CGPJ las diferencias con las CC.AA. mejor pagadas siguen aumentando.

El Director General se ha comprometido a trasladar

STAJ, CCOO, UGT Y CIG iniciamos las movilizaciones con una concentración ante el Ministerio de Justicia el 22 de noviembre

CONSULTA EL COMUNICADO CONJUNTO EN PDF

EXIGIMOS:

•             La negociación inmediata de la Ley de Eficiencia Organizativa.

Promoción Interna de LAJ: Aprobados fase de oposición y plazo de presentación de méritos

En la página Web del Ministerio se publica el Acuerdo del Tribunal de la promoción interna de Letrados de la Administración de Justicia por el que se publica la relación de aspirantes que han superado la fase de oposición  y se abre el plazo para presentación de los méritos a valorar en la fase de concurso.

Los aspirantes que han superado la fase de oposición disponen de un plazo de

Mesa de negociación con Ministerio de Justicia de 7/11/2022

·         El Ministerio sigue sin negociar la Ley de Eficiencia Organizativa.

·         Comienza la negociación de las bases de los procesos selectivos de estabilización de la Ley 20/2021.

Ley de Eficiencia Organizativa

Hoy 7 de noviembre se ha celebrado nueva reunión de la Mesa de negociación con el Ministerio de Justicia, en la que el primer punto del orden del día era

MUGEJU: Procedimiento para reconocimiento de derecho derivados de enfermadad profesional y accidente en acto de servicio

En el BOE de hoy viernes se publica la Orden JUS/1052/2022, de 31 de octubre, por la que se regula el procedimiento para el reconocimiento de los derechos derivados de enfermedad profesional y de accidente en acto de servicio o como consecuencia de él, en el ámbito del mutualismo administrativo gestionado por la Mutualidad General Judicial.

El procedimiento está dirigido a los afiliados de MUGEJU, con carácter obligatorio, en alta, que se encuentren en

Modificación plantilla definitiva de respuestas exámen Gestión PI

 En la página Web del Ministerio se publica el Acuerdo del Tribunal Calificador Único de la promoción interna del cuerpo de Gestión, por el que se procede a publicar nueva plantilla definitiva de respuestas del ejercicio celebrado el 8 de octubre de 2022

Plantilla definitiva de respuestas Gestión P.I.